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    • 基本信息

    • 職位描述

      "工作內(nèi)容
      1、執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略
      2、參與公司及所轄區(qū)域內(nèi)年度運(yùn)營計劃、重大人事調(diào)整、業(yè)務(wù)問題的決策
      3、掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài),及時向業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人反映,并提出合理建議
      4、主持推動所轄區(qū)域短、中、長期關(guān)鍵考核指標(biāo)達(dá)成、關(guān)鍵管理流程優(yōu)化調(diào)整
      5、參與甲方培訓(xùn)會、述職會、復(fù)盤會;主持召開區(qū)域內(nèi)日例會、周例會、專項改善會,總結(jié)工作、聽取匯報
      6、及時了解所轄區(qū)域內(nèi)各項計劃的執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)計劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,并對執(zhí)行情況負(fù)主要責(zé)任
      7、領(lǐng)導(dǎo)營造所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊文化氛圍,塑造和強(qiáng)化公司價值觀
      8、所轄區(qū)域員工隊伍建設(shè),提出和審核對下屬各站點(diǎn)的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見
      9、與上級保持良好溝通,定期匯報區(qū)域運(yùn)營情況、考核達(dá)成情況、計劃執(zhí)行情況和人員調(diào)配情況及其他重大事宜
      10、保持與建立公司內(nèi)部溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,與上級、質(zhì)控組、招聘組和后勤部門間順暢的溝通渠道
      11、建立外部溝通渠道,與甲方、租車換電供應(yīng)商、合作伙伴、政府機(jī)構(gòu)等良好關(guān)系,樹立良好公司形象
      任職資格
      學(xué)歷: 本科及以上,**者可放寬
      專業(yè):經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)
      工作經(jīng)驗:5年以上本行業(yè)或近行業(yè)管理經(jīng)驗
      能力素質(zhì):對管理、財務(wù)、人事知識熟悉,具備戰(zhàn)略管理、決策能力、洞察能力和溝通能力
      業(yè)務(wù)技能:熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營流程,在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念"


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