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    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理,旅游/酒店,旅游/酒店,其他行業
    • 員工人數:500—1000人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      有大型集團人力資源主管工作經驗者優先
      1、在集團總經理的領導下,全面負責和主持人力資源部工作。
      2、參與制定人力資源規劃,為公司人力決策提供人力資源建議和信息支持。
      3、依據公司的年度經營目標及經營計劃,擬定公司年度人力資源管理目標與年度工作規劃,確保人力資源規劃目標及行政后勤管理目標的達成。
      4、依據公司的經營目標及經營計劃,主導設置企業組織機構,進行全公司各崗位的定崗、定員、定編,進行職位分析與崗位描述,明確各崗位權、責、利及任職資格要求。
      5、主導全公司“目標管理”績效考核的推行,并不斷完善績效管理體系;與財務部及各相關職能部門完成對各部門、各崗位、各員工的工作業績量化考核。
      6、建立并執行公司的薪資、福利制度。
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