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    秩序主管 3-4.5K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      1、制定所屬崗位工作人員的崗位職責(zé)和工作時間表,擬定秩序物業(yè)管理服務(wù)制度、工作標(biāo)準(zhǔn);
      2、依據(jù)管理制度,負(fù)責(zé)檢查督促所屬員工的工作完成情況,對不符合要求的,及時責(zé)令整改;
      3、每月底負(fù)責(zé)對所屬秩序人員進行綜合考評,并提出獎罰建議,報項目經(jīng)理審核;
      4、與所屬員工保持良好的聯(lián)系,及時溝通,并將有關(guān)問題和建議反饋給項目經(jīng)理;
      5、督促每位員工及時填寫巡查表等工作記錄、臺帳;
      6、對管轄區(qū)秩序總體工作負(fù)責(zé);
      7、負(fù)責(zé)所屬員工的隊訓(xùn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等培訓(xùn)與培養(yǎng);
      8、跟進處理突發(fā)事件;
      9、協(xié)助服務(wù)中心完成其他工作
      崗位要求:
      1、初中及以上學(xué)歷
      2、有退伍軍人證優(yōu)先考慮;
      3、具有同等管理工作經(jīng)驗2年以上;
      4、熟悉住宅小區(qū)秩序維護工作的標(biāo)準(zhǔn)及各崗位工作流程及處理突發(fā)事件能力;5、具有協(xié)調(diào)能力、組織能力、人際能力、溝通能力、敏銳辨認(rèn)可疑人和事的能力、處理突發(fā)事件的能力,能承受一定的工作壓力,富有團隊精神,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
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